Pet Food Lead (3rd Shift)

Salary Range $27.13 - $27.13 Hourly

Position Type Full Time

Job Shift 3rd (Night Shift)

Education Level None

Travel Percentage None

Category Manufacturing

Description

Spanish Translation Available Below / Traducción al Español Disponible Más Abajo

Farmers Union Industries, LLC, also known as FUI, is a leading agricultural-based manufacturing company headquartered in Redwood Falls, MN. Our current operations include Central Bi-Products, Northland Choice, Midwest Grease, Artex Manufacturing, Redwood Farms Meat Processors, and Performance Pet Products. Please visit our website at fuillc.com to learn more!

Our Northland Choice facility in Waite Park, MN is one of three locations that manufactures frozen and fresh-chilled poultry protein-based pet food ingredients. Learn more about us here: Northland Choice - Farmers Union Industries (https://fuillc.com/northland-choice/)

We are currently accepting applications for Pet Food Lead on 3rd shift! We offer a competitive starting wage of $27.13 along with a $1/Hr. night shift and a $2/Hr. weekend shift differential, and regular pay increases. We offer a benefits package that includes health, dental, vision, PTO, paid holidays, an impressive 401K match and more!

Schedule

3rd Shift: Monday-Friday, 11:00pm - 7:00am

Additional hours may be possible on a required or voluntary basis during the week or weekend

Areas of Accountability

All areas of accountability to be delivered with GRIT - our values of Generosity, Relationships, Integrity, and Teamwork

Production Efficiencies Mentorship & Training Safety & Quality Compliance

Essential Duties and Responsibilities

Provide leadership, direction, and monitor the work activities of all assigned personnel to meet daily production objectives in a safe and timely manner

Monitor and evaluate incoming raw material to ensure product quality

Provide training to new/existing employees and ensure all facility equipment is operated correctly based on machine-specific SOPs

Perform basic troubleshooting and communicate any accidents, threats, or downtime to leadership

Ensure all necessary paperwork is completed and being used according to SOPs

Assist in coordinating maintenance into the production schedule

Ensure all areas are safe, clean, and organized throughout shift to maintain safety and product quality

Perform any given job in assigned department, when necessary

Work safely, comply and enforce all company and regulatory safety/environmental policies, practices, and procedures

Maintain regular and predictable on-site attendance

Situations may arise that require employees to temporarily or permanently assume responsibility for tasks not specifically outlined in this job description. Employees may be requested to work additional hours and/or accommodate a heavier than normal workload.

Qualifications

1-3 years’ experience in feed/food manufacturing; prior leadership experience, highly preferred

Advanced written and verbal communication; bilingual skills (English & Spanish), a plus

High level of professionalism, confidentiality, interpersonal skills, and attention to detail

Possess or ability to attain a First Class B Boiler License

Strong sense of initiative and problem-solving with the ability to manage time and deadlines with little supervision

Ability to accurately count and complete basic math operations

Read and comprehend signs, labels, warnings, and company SOPs; legibly record data and write reports and correspondence

Experience safely operating equipment such as skid steers and forklifts, preferred; ability to pass in-house certifications

Understanding and operate basic computer technology

Willingness to work varying shifts or extra hours on short notice to fill in for an absent co-worker, accommodate a heavier than normal workload, or to assist with special projects

Ability to attain and/or maintain a general driver’s license and pass an MVR to drive a company vehicle

Ability to work in a facility that processes multiple species including cows, pigs, and poultry

Physical Requirements

Stand up to 100% of the workday

Consistently lift up to 30 pounds from waist level to/from floor; occasionally lift up to 75 pounds

Consistently push and/or pull heavy objects

Consistently bend at the waist and/or knees

Frequently climb stairs and/or ladders, up to 40 ft

Ability to work safely in wet/slippery conditions and hold/cold environments

Spanish Translation/Traducción al Espanol

Farmers Union Industries, LLC, también conocida como FUI, es una empresa líder en la fabricación de productos agrícolas con sede en Redwood Falls, Minnesota. Nuestras operaciones actuales incluyen Central Bi-Products, Northland Choice, Midwest Grease, Artex Manufacturing, Redwood Farms Meat Processors y Performance Pet Products. ¡Visite nuestro sitio web en fuillc.com para obtener más información!

Nuestra planta de Northland Choice en Waite Park, Minnesota, es una de las tres ubicaciones que fabrican ingredientes para alimentos para mascotas a base de proteína de ave, tanto congelados como refrigerados. Conozca más sobre nosotros aquí: Northland Choice - Farmers Union Industries (https://fuillc.com/northland-choice/)

¡Actualmente estamos aceptando solicitudes para el puesto de lider de comida para mascotas en el tercero turno! Ofrecemos un salario inicial competitivo de $27.13, además de un diferencial de $1/hora por turno nocturno y $2/hora por turno de fin de semana, y aumentos salariales regulares. Ofrecemos un paquete de beneficios que incluye seguro médico, dental y de la vista, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, un excelente plan de jubilación 401(k) con aportación de la empresa y mucho más.

Cronograma

3er Turno: Lunes a Viernes, de 11:00pm - 7:00am

Se pueden solicitar horas adicionales de forma obligatoria o voluntaria durante la semana o el fin de semana.

Áreas de Responsabilidad

Todas las áreas de responsabilidad se deben cumplir con GRIT: nuestros valores de Generosidad, Relaciones, Integridad y Trabajo en Equipo.

Eficiencia de Producción, Tutoría y Capacitación, Seguridad y Calidad, Cumplimiento.

Deberes y Responsabilidades Esenciales

Liderar, dirigir y supervisar las actividades laborales de todo el personal asignado para cumplir con los objetivos diarios de producción de forma segura y oportuna

Supervisar y evaluar la materia prima entrante para garantizar la calidad del producto

Impartir formación a los empleados nuevos y existentes y garantizar que todos los equipos de las instalaciones funcionen correctamente según los POE específicos de cada máquina

Realizar la resolución de problemas básicos y comunicar cualquier accidente, amenaza o tiempo de inactividad a la dirección

Asegurarse de que toda la documentación necesaria se complete y se utilice de acuerdo con los POE

Asistir a la coordinación del mantenimiento en el programa de producción

Asegurarse de que todas las áreas estén seguras, limpias y organizadas durante todo el turno para mantener la seguridad y la calidad del producto

Realizar cualquier trabajo en el departamento asignado, cuando sea necesario

Trabajar de forma segura, cumplir y hacer cumplir todas las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad/ambientales, tanto reglamentarios como de la empresa

Mantener una asistencia regular y predecible en el lugar de trabajo

Pueden surgir situaciones que requieran que los empleados asuman temporal o permanentemente la responsabilidad de tareas no descritas específicamente en esta descripción del puesto. Se les puede solicitar a los empleados que trabajen horas adicionales o que se adapten a una carga de trabajo superior a la normal.

Calificaciones

De 1 a 3 años de experiencia en la fabricación de alimentos y piensos; se valorará la experiencia previa en liderazgo

Se valorará la comunicación oral y escrita avanzada; se valorará el bilingüismo, Inglés y Español

Se valorará un alto nivel de profesionalismo, confidencialidad, habilidades interpersonales y atención al detalle

Se requiere o se requiere la capacidad de obtener una Licencia de Caldera de Primera Clase B

Se valorará un fuerte sentido de iniciativa y capacidad para resolver problemas, con capacidad para gestionar el tiempo y los plazos con poca supervisión

Se valorará la capacidad de contar con precisión y realizar operaciones matemáticas básicas

Se valorará la lectura y comprensión de señales, etiquetas, advertencias y procedimientos operativos estándar (POE) de la empresa; se valorará el registro legible de datos y la redacción de informes y correspondencia

Se valorará la experiencia en la operación segura de equipos como minicargadoras y montacargas. Capacidad para aprobar certificaciones internas

Comprender y operar tecnología informática básica

Disposición a trabajar en turnos variables u horas extras con poca antelación para reemplazar a un compañero ausente, adaptarse a una carga de trabajo mayor de lo normal o ayudar con proyectos especiales

Capacidad para obtener o mantener una licencia de conducir general y aprobar un MVR para conducir un vehículo de la empresa

Capacidad para trabajar en una instalación que procesa de varias especies, incluyendo vacas, cerdos y aves de corral

Requisitos Físicos

Permanecer de pie el 100% de la jornada laboral

Levantar constantemente hasta 13.6 kg desde la altura de la cintura hasta el suelo; ocasionalmente levantar hasta 34 kg

Empujar o jalar objetos pesados constantemente

Doblar constantemente la cintura o las rodillas

Subir escaleras o escalas de hasta 12 m con frecuencia

Capacidad para trabajar de forma segura en condiciones húmedas o resbaladizas y en entornos fríos o húmedos