
Senior Sales Manager
Remote · USJob$151–252K/yrSeen 2 days agoSeen in employer's feed 2 days ago
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At a glance
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Job overview
The Senior Sales Manager is responsible for selling products, services, parts, solutions, or projects within a geographic area. The role develops commercial expertise across markets and customer groups, evaluates business challenges, and recommends improvements. It may lead moderately complex teams or projects, communicate complex messages, and negotiate with internal stakeholders and external partners, vendors, or customers. The position is remote and requires access to U.S. export-controlled information.
Skills & qualifications
Skills
Qualifications
Benefits
Full job description
Job Description Summary
Mitarbeiter mit Kundenkontakt, die für die Gewinnung von Aufträgen verantwortlich sind Verantwortlich für/beeinflusst die Richtlinien für den kommerziellen Geschäftsbetrieb und hat Verantwortung für/Einfluss auf die Budgets.Wird von der Funktionspolitik geleitet.Es besteht Autonomie innerhalb der Rolle, kommerzielle Vereinbarungen einzugehen/auszuführen.Um die gewünschten Ergebnisse zu erzielen, ist ein hohes Maß an kommerziellem Urteilsvermögen erforderlich.
Job Description
Rollen und Verantwortlichkeiten
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In einem geografischen Gebiet für den Verkauf eines/mehrerer Produkte, Dienstleistungen, Teile, Lösungen oder Projekte verantwortlich
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Entwicklung von kommerziellem Know-how in einer/einem oder mehreren Ländern, Produktlinien, Märkten, Verkaufsprozessen oder Kundengruppen.Beeinflusst die Richtlinie und stellt die Lieferung in großen und/oder verschiedenen Verkaufsgebieten sicher.
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Wertet interne und externe geschäftliche Herausforderungen aus und empfiehlt Best Practices zur Verbesserung von Produkten, Prozessen oder Dienstleistungen.Nutzt das Verständnis von Branchentrends, um Entscheidungen zu treffen.
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Bringt andere dazu, kreative Lösungen für komplexe Projekte, Produktlinien, Märkte, Verkaufsprozesse oder Kunden zu finden.Hat die Fähigkeit, die Qualität empfangener Informationen zu bewerten und widersprüchliche Daten zur Analyse in Frage zu stellen.Verwendet mehrere interne und externe Ressourcen außerhalb der eigenen Funktion, um eine Entscheidung zu treffen.
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Kann Funktionsteams oder Projekte mit moderatem Ressourcenbedarf, Risiko und/oder moderater Komplexität leiten.Kommuniziert komplexe Botschaften und verhandelt hauptsächlich intern mit anderen, um einen anderen Standpunkt einzunehmen.Beeinflusst Kollegen, Maßnahmen zu ergreifen, und verhandelt ggf. mit externen Partnern, Anbietern oder Kunden.
Grundqualifikationen
- Diese Rolle erfordert umfangreiche Erfahrung. Der Wissensstand ist vergleichbar mit einem Bachelor-Abschluss einer akkreditierten Universität oder Hochschule.
Gewünschte Eigenschaften
- Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten. Ausgeprägte Sozialkompetenz und Führungsqualitäten. Nachweisliche Fähigkeit, Probleme zu analysieren und zu lösen. Nachweislich eFähigkeit, Programme/Projekte zu leiten. Fähigkeit, Programme zu dokumentieren, zu planen, zu vermarkten und auszuführen. Dokumentierte Projektmanagementfähigkeiten.Hinweis:Um die Einwanderungsbestimmungen der USA und andere gesetzliche Anforderungen zu erfüllen, muss die Mindestanzahl der Jahre an Erfahrung angegeben werden, die für eine Tätigkeit in den USA erforderlich sind.Für Rollen außerhalb der USA sollten sich die JDs auf das für die Rolle erforderliche inhaltliche Erfahrungsniveau konzentrieren, um die Einhaltung der geltenden Rechtsvorschriften zu gewährleisten, und eine Mindestanzahl von Jahren sollte NICHT verwendet werden.Diese Stellenbeschreibung soll einen allgemeinen Leitfaden für die Rolle liefern.Sie soll jedoch nicht die von jedem Mitarbeiter gemäß dem jeweiligen Arbeitsvertrag und/oder gemäß einer anderweitigen Vereinbarung zwischen einem Mitarbeiter und seinem Vorgesetzten geforderten Pflichten ändern oder anderweitig einzuschränken/erweitern.
This role requires access to U.S. export-controlled information. If applicable, final offers will be contingent on ability to obtain authorization for access to U.S. export-controlled information from the U.S. Government.
Additional Information
GE Vernova offers a great work environment, professional development, challenging careers, and competitive compensation. GE Vernova is an Equal Opportunity Employer (https://www.eeoc.gov/sites/default/files/2022-10/22-088\_EEOC\_KnowYourRights\_10\_20.pdf) . Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other characteristics protected by law.
GE Vernova will only employ those who are legally authorized to work in the United States for this opening. Any offer of employment is conditioned upon the successful completion of a drug screen (as applicable).
Relocation Assistance Provided: No
#LI-Remote - This is a remote position
Application Deadline: November 28, 2026
For candidates applying to a U.S. based position, the pay range for this position is between $151,400.00 and $252,200.00. The Company pays a geographic differential of 110%, 120% or 130% of salary in certain areas. The specific pay offered may be influenced by a variety of factors, including the candidate’s experience, education, and skill set.
Bonus eligibility: discretionary annual bonus.
This posting is expected to remain open for at least seven days after it was posted on October 28, 2026.
Available benefits include medical, dental, vision, and prescription drug coverage; access to Health Coach from GE Vernova, a 24/7 nurse-based resource; and access to the Employee Assistance Program, providing 24/7 confidential assessment, counseling and referral services. Retirement benefits include the GE Vernova Retirement Savings Plan, a tax-advantaged 401(k) savings opportunity with company matching contributions and company retirement contributions, as well as access to Fidelity resources and financial planning consultants. Other benefits include tuition assistance, adoption assistance, paid parental leave, disability benefits, life insurance, 12 paid holidays, and permissive time off.
GE Vernova Inc. or its affiliates (collectively or individually, “GE Vernova”) sponsor certain employee benefit plans or programs GE Vernova reserves the right to terminate, amend, suspend, replace, or modify its benefit plans and programs at any time and for any reason, in its sole discretion. No individual has a vested right to any benefit under a GE Vernova welfare benefit plan or program. This document does not create a contract of employment with any individual.
GE Vernova is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other characteristics protected by law.
How this job compares
Set against the 6,472 open Sales Manager jobs on Olive Jobs, counted October 31, 2026.
- Pay
- This posting$151–252K/yr
- Georgia median$90–126K/yr71 salary ranges
- US median$94–140K/yr3,253 salary ranges
This range's midpoint, $202K, is 88% above the Georgia median midpoint ($108K) — in the top quarter of Sales Manager salary ranges in Georgia.
- Openings
- Olive Jobs lists 173 open Sales Manager jobs in Georgia and 6,472 across the US. 9% of them nationwide are listed as remote or flexible.
- Hiring the most in Georgia
- Michaels19 open
- Carter's/OshKosh15 open
- Oracle6 open
- Experience
- Sales Manager postings that state a minimum ask for 5 years of experience at the median; the middle half ask for 3 to 5 years (4,392 postings).
- Education
- 788 of the 6,472 open Sales Manager jobs (12%) ask for a bachelor's degree or higher.
Counted across the open, public US postings on Olive Jobs on October 31, 2026. Pay medians are the middle values of the low ends and of the high ends of postings that list both ends of a range in the same cadence (a yearly salary or an hourly rate); a range's midpoint is halfway between its ends. Pay and experience figures resting on fewer than 20 postings are left out.
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