Vans: Associé aux ventes - Premium Outlets Montreal

Associé(e) aux ventes – Vans Qui sommes-nous Vans est une marque emblématique ancrée dans le style de vie authentique du skateboard. Nous sommes guidés par notre mission : inspirer et donner à chacun le pouvoir de vivre « Off The Wall » — en incarnant un esprit libre, créatif, non conformiste et en constante évolution. Chez Vans, nous croyons à l’amélioration continue et au dépassement de soi. Avec nos communautés à travers le monde, notre vision est de faire avancer la culture, car nous croyons que la progression n’a pas de fin. Nous sommes constamment inspirés par la prochaine génération d’acteurs positifs au sein de notre communauté. Avant d’entrer dans les détails du poste, prenez un moment pour en apprendre davantage sur nous — nos valeurs et notre culture. Si vous vous voyez évoluer aux côtés d’une équipe qui vit et respire « Off The Wall », Vans pourrait être l’endroit idéal pour vous. Pour en savoir plus, visitez Vans Careers ou www.vans.com.

Vos responsabilités Voici à quoi ressemble une journée typique en tant qu’associé(e) aux ventes chez Vans : En tant qu’associé(e) aux ventes, vous êtes le visage de la marque — vous apportez énergie, authenticité et une approche centrée sur la clientèle à chaque interaction. Vous créez des expériences de magasinage mémorables en établissant des liens avec la clientèle, en partageant vos connaissances des produits et en offrant un service exceptionnel. Au sein d’une équipe collaborative, vous contribuez au succès du magasin grâce à vos performances en vente, au respect des standards visuels et à l’excellence des opérations. Ce rôle convient parfaitement à une personne qui s’épanouit dans un environnement de détail dynamique, qui aime interagir avec les gens et qui est passionnée par l’expérience client. Plus précisément, vous :

• Offrez une expérience client personnalisée grâce à des interactions authentiques
• Favorisez les ventes en adoptant une approche centrée sur la clientèle
• Partagez vos connaissances des produits, de la marque et de la communauté
• Atteignez les objectifs de vente individuels et d’équipe à l’aide des outils disponibles
• Participez au marchandisage visuel, au réapprovisionnement et au maintien des standards de présentation
• Effectuez les transactions à la caisse et contribuez aux initiatives de prévention des pertes
• Maintenez un environnement propre, organisé et prêt à accueillir la clientèle
• Respectez les politiques, procédures et normes de sécurité de l’entreprise
• Adoptez des comportements inclusifs respectant la diversité des clientèles et des collègues

Profil recherché Chaque personne apporte des compétences uniques. Pour ce poste, nous recherchons :

• 0 à 1 an d’expérience pertinente (service à la clientèle ou commerce de détail — un atout)
• Diplôme d’études secondaires (DES) ou équivalent (un atout)
• Expérience concrète et réalisations valorisées

Compétences clés :

• Capacité à interagir de façon naturelle et professionnelle avec une clientèle diversifiée
• Excellentes aptitudes en communication orale et écrite en français
• Esprit d’équipe et capacité d’adaptation aux besoins de l’entreprise
• Expérience en service à la clientèle (un atout), expérience en commerce de détail (un plus)
• Intérêt à apprendre et à partager ses connaissances des produits et de la marque
• Sens du détail et bonnes compétences organisationnelles
• Aisance avec les systèmes informatiques et outils de vente au détail

Exigences physiques

• Capacité à rester debout et en mouvement pendant de longues périodes
• Capacité à effectuer des tâches physiques (se pencher, atteindre, s’accroupir, monter une échelle et soulever des charges légères à modérées), avec ou sans accommodement raisonnable

Notre question pour vous : Souhaitez-vous faire partie de l’équipe ?

Vans is the original brand rooted in the authentic lifestyle of skateboarding. We are driven by our mission to inspire and empower everyone to live “Off The Wall” – embracing the youthful spirit of freedom, non-conformity, and relentless progression. Yesterday’s “Off The Wall” moment is today’s new normal, and at Vans, we believe in constantly outdoing ourselves. Together with our communities across the globe, our vision is to push culture forward because we believe that the pursuit of progression never ends. We are constantly inspired by the future generation of positive catalysts within our community.

So, before we get to the job details, take a minute to learn a little more about us – our values and our culture. If you can see yourself working side-by-side with a team of people who think and live “Off the Wall,” Vans just may be the place for you.

To learn more about our values and our culture, visit Vans Careers or www.vans.com. Sales Associate What will you do? A day in the life of a Sales Associate at Vans looks a little like this. As a Sales Associate, you are the face of the brand—bringing energy, authenticity, and a customer-first mindset to every interaction. You will create memorable shopping experiences by engaging with customers, sharing product knowledge, and delivering exceptional service. As part of a collaborative team, you’ll contribute to the store’s success through sales, visual merchandising, and operational excellence. This role is ideal for someone who thrives in a fast-paced retail environment, enjoys connecting with people, and is passionate about delivering best-in-class customer experience. Let’s break down that day-in-the-life a bit more.

• Deliver a high level of personalized customer engagement through genuine interactions.​
• Build sales by maintaining a consumer-centric mindset and modeling selling behaviors.​
• Share relevant product, brand, and community knowledge to enhance the customer experience.​
• Achieve individual and team sales goals by utilizing available resources and tools.​
• Assist in visual merchandising, product replenishment, and maintaining brand presentation standards.​
• Perform cashier duties and support loss prevention initiatives as needed.​
• Maintain a clean, organized, and customer-ready store environment.​
• Adhere to all company policies, procedures, and safety standards.​
• Model inclusive behavior that respects diverse backgrounds and experiences.​

What do you need to succeed? We all bring unique skills to work each day. For this role, there are foundational skills needed to succeed, along with 0–1 year of relevant experience. A High School Diploma or equivalent is preferred; but we value hands-on experience and demonstrated achievements most. The foundation skills you will need in this position are:

• Ability to genuinely and comfortably engage with a diverse group of customers.​
• Strong communication skills—both verbal and written.​
• Ability to work collaboratively as part of a team and adapt to changing business needs.​
• Customer service experience preferred; retail experience is a plus.​
• Willingness to learn and share product and brand knowledge.​
• Attention to detail and strong organizational skills.​
• Proficient computer skills including basic retail systems and applications.
• Ability to stand and move throughout the store for extended periods and perform physical tasks such as bending, reaching, squatting, climbing ladders, and lifting light to moderate weight, with or without reasonable accommodation.

Now WE have a question for YOU. Are you in?

Fourchette salariale à l’embauche: $17.60 - $19.80 CAD per hour Avantages sociaux chez VF Corporation : Ce poste est un poste à temps partiel ou pour une durée limitée (c.-à-d. un stage) et n’est pas admissible à tous les régimes d’avantages sociaux offerts par VF Corporation. Toutefois, certains avantages offerts par l’entreprise sont accessibles pour ce poste. Vous pouvez consulter un aperçu général des avantages offerts par VF en visitant www.MyVFbenefits.com et en cliquant sur Vous souhaitez vous joindre à VF?. Des renseignements détaillés sur les options d’avantages sociaux auxquelles vous êtes admissible vous seront fournis au moment de l’embauche.

Veuillez noter que nos fourchettes salariales à l’embauche sont établies à partir de données de rémunération du marché. Lors de la détermination de la rémunération spécifique pour ce poste, nous respectons toutes les lois locales, provinciales et fédérales applicables.

Chez VF, nous valorisons une main-d’œuvre diversifiée et inclusive et nous offrons l’égalité des chances en matière d’emploi à tous les candidats et employés. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard à la race, la couleur, le sexe, l’identité de genre, l’expression de genre, la religion, l’âge, l’origine nationale ou l’ascendance, la citoyenneté, un handicap physique ou mental, un problème de santé, le statut de proche aidant, l’état matrimonial, le statut de partenaire de fait, l’orientation sexuelle, les renseignements génétiques, le statut militaire ou d’ancien combattant, ou toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, provinciales ou locales applicables. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation pendant le processus de candidature, veuillez communiquer avec nous à [email protected]. VF fournira des mesures d’adaptation raisonnables aux personnes qualifiées dans la mesure requise par la législation applicable.

Conformément à toutes les exigences applicables des ordonnances locales en matière d’égalité des chances pour les personnes ayant des antécédents judiciaires (Fair Chance), y compris, sans s’y limiter, l’ordonnance Fair Chance de San Francisco, VF examinera les candidatures de personnes qualifiées ayant des dossiers d’arrestation ou de condemnation.

Hiring Range: $17.60 - $19.80 CAD per hour Benefits at VF Corporation: This position is a part-time or limited time position (ie., internship) and is not eligible for all of the benefit plans offered at VF Corporation. There are some benefits the company offers that this position can participate in. You can review a general overview of the benefits provided at VF by visiting www.MyVFbenefits.com and by clicking Looking to Join VF? Detailed information on the benefits options you qualify for will be provided upon hire.

Please note, our hiring ranges are determined and built from market pay data. Although all positions have a hiring range based upon market data, this position has a minimum starting rate that is listed above. In determining the specific compensation for this position, we comply with all local, state, and federal laws.

At VF, we value a diverse, inclusive workforce and we provide equal employment opportunity for all applicants and employees. All qualified applicants for employment will be considered without regard to an individual’s race, color, sex, gender identity, gender expression, religion, age, national origin or ancestry, citizenship, physical or mental disability, medical condition, family care status, marital status, domestic partner status, sexual orientation, genetic information, military or veteran status, or any other basis protected by federal, state or local laws. If you require accommodations during the application process, please contact us at [email protected]. VF will provide reasonable accommodations for qualified individuals to the extent required by applicable law.

Pursuant to all applicable local Fair Chance Ordinance requirements, including but not limited to the San Francisco Fair Chance Ordinance, VF will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.