
Talent Integration Specialist
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At a glance
Job overview
Plata is hiring a Talent Integration Specialist. Únete a Banco Plata en una fase de crecimiento acelerado, garantizando una incorporación ágil y positiva de nuevos talentos mediante la coordinación de documentos, comunicación vía Voximplant y enlace entre Reclutamiento, IS y HR Admin.
Key focus areas include Recolectar, revisar y organizar la documentación de nuevos ingresos en coordinación directa con Administración de Personal, Garantizar que todos los candidatos cumplan con los requisitos antes de su primer día, and Administrar listas y flujos de candidatos para las sesiones de onboarding, evitando filas y retrasos.
Successful candidates bring 1-2 Years Administrative HR Experience. Important skills include Bamboo HR, Voximplant, English, Communication, Extroverted, and Problem Solving.
Skills & qualifications
Skills
Qualifications
Benefits
Full job description
Únete a Banco Plata! Acabamos de recibir nuestra licencia bancaria y estamos entrando en una etapa de crecimiento acelerado, innovación constante y oportunidades reales para quienes quieren construir algo grande.
¡Forma parte de la revolución financiera que está cambiando México!
¿Qué harás como Talent Integration Specialist?
OBJETIVO DE LA POSICIÓN:
Garantizar una incorporación ágil y positiva, coordinando la recolección de documentos, manteniendo comunicación con candidatos vía Voximplant y fungiendo como enlace entre Reclutamiento, IS y HR Admin para asegurar ingresos sin contratiempos.
Responsabilidades del puesto:
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Recolectar, revisar y organizar la documentación de nuevos ingresos en coordinación directa con Administración de Personal.
●Garantizar que todos los candidatos cumplan con los requisitos antes de su primer día. -
Administrar listas y flujos de candidatos para las sesiones de onboarding, evitando filas y retrasos.
●Confirmar asistencia y asegurar que cada candidato esté ubicado en su grupo correspondiente. -
Mantener contacto constante con candidatos a través de Voximplant, utilizando templates predefinidos.
●Resolver dudas de manera clara, oportuna y personalizada para asegurar compromiso e interés. -
Servir de canal entre Reclutamiento, IS y HR Admin para mantener actualizaciones claras y puntuales.
●Apoyar en la capacitación de nuevos miembros del equipo y fungir como recurso de soporte cuando sea necesario.
●Monitorear KPIs relacionados con engagement, asistencia y tiempos de documentación.
●Proponer mejoras a los procesos y compartir buenas prácticas que fortalezcan la experiencia del candidato.
Experiencia:
-
Mínimo 1 a 2 años de experiencia en un rol administrativo en recursos
humanos o una posición similar. -
Experiencia en la gestión de procesos de onboarding y en la administración
de documentos y expedientes. -
Experiencia en conducir sesiones ante grupos grandes, tanto de manera
presencial como virtual. -
Familiaridad con sistemas de recursos humanos como Bamboo HR o
similares. -
Capacidad para interactuar de manera efectiva. Extrovertido.
-
Habilidad de anticiparse a las necesidades y resolver problemas de manera
autónoma. -
Excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como verbal.
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Inglés intermedio-avanzado
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Pasantes, recién graduados Admin, Psicología, Pedagogía
Lo que ofrecemos:
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Crecimiento y desarrollo profesional
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Salario base
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Seguro de gastos médicos mayores.
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Seguro de vida
●Bono Wellness $10,000
●Bono Education $10,000 -
Prestaciones de Ley
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